Kodeks spółek handlowych, K.s.h., spółka osobowa, spółka kapitałowa
lupa
Uwaga: Do 2 kwietnia 2024 r. część płatników składek przekazuje do ZUS zgłoszenia o pracy "szczególnej" ZUS ZSWA za 2023 r. Do 31 marca 2024 r. należy sporządzić i podpisać sprawozdanie finansowe za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US zeznań: CIT-8 i CIT-8AB za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US deklaracji: CIT-8E i CIT-8FR za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US informacji: IFT-2R, CIT-RB i CIT-CSR za 2023 r. 2 kwietnia 2024 r. (wtorek) mija ostateczny termin złożenia do US informacji: CIT-8ST, CIT-N1, CIT-N2, PIT-N1 i PIT-N2 według stanu na 31 grudnia 2023 r.
A A A

Gazeta Podatkowa nr 34 (1909) z dnia 28.04.2022

Zawieszenie członka zarządu a wynagrodzenie z umowy o pracę

Członek zarządu spółki z o.o. jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę. Rada nadzorcza najprawdopodobniej będzie podejmować uchwałę o zawieszeniu członka zarządu w wykonywaniu czynności. Czy po podjęciu takiej uchwały członek zarządu będzie miał prawo do otrzymywania wynagrodzenia za pracę?

Odpowiedź na postawione pytanie zależy od treści stosunku pracy wiążącego członka zarządu ze spółką. W szczególności decydujące mogą być postanowienia umowy uzależniające byt stosunku pracy bądź jego treść od istnienia czy charakteru stosunku organizacyjnego wiążącego spółkę z członkiem zarządu.

Powyższa uwaga wynika z rozróżniania dwóch więzi łączących spółkę z członkiem zarządu zatrudnionym przez nią na podstawie umowy o pracę. Pierwszą jest stosunek organizacyjny wynikający z powołania do zarządu, a drugą jest stosunek pracy wynikający z zawartej umowy o pracę. Co do zasady, stosunki te istnieją od siebie niezależnie. Możliwe jest więc wypowiedzenie umowy o pracę (rozwiązanie jej za porozumieniem stron) z członkiem zarządu bez jednoczesnego wprowadzania zmian w składzie tego organu. Z drugiej strony możliwe jest też odwołanie członka zarządu i kontynuowanie stosunku pracy. Częściowo bierze się to z tego, że wynikający z umowy o pracę rodzaj wykonywanej pracy przez członka zarządu nie powinien pokrywać się z jego obowiązkami jako członka zarządu wynikającymi z Kodeksu spółek handlowych i innych ustaw.

Zawieszenie członka zarządu w wykonywaniu czynności na podstawie art. 220 K.s.h. jest sposobem jednostronnej ingerencji przez spółkę w treść stosunku organizacyjnego.


Mandat zawieszonego członka zarządu trwa nadal, ale osoba ta nie może wykonywać czynności przypisanych tej funkcji.


Podjęcie uchwały przez radę nadzorczą o zawieszeniu członka zarządu nie może jednocześnie ingerować w treść stosunku pracy, chyba że co innego wynika z umowy o pracę.

Jeśli umowa o pracę nie reguluje tej kwestii, to zawieszenie w czynnościach nie może być traktowane jako okoliczność zwalniająca spółkę z obowiązku wypłaty wynagrodzenia z powodu braku wykonywania pracy (art. 80 Kodeksu pracy - Dz. U. z 2020 r. poz. 1320 ze zm.). W takiej sytuacji rada powinna rozważyć, aby jednocześnie z podjęciem uchwały o zawieszeniu w wykonaniu czynności wypowiedzieć umowę o pracę albo przynajmniej powierzyć członkowi zarządu wykonywanie innej pracy na okres nieprzekraczający 3 miesięcy, w oparciu o art. 42 § 4 K.p.

www.KodeksSpolek.pl - Spółki kapitałowe:

 Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz,
wejdź do serwisu
www.VademecumPodatnika.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

marzec 2024
PN WT ŚR CZ PT SO ND
1
2
3
4
6
8
9
10
12
13
14
16
17
18
19
21
22
23
24
26
27
28
29
30
IIIIIIIVVVIVIIVIIIIXXXIXII
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
KODEKS PRACY, Prawo Pracy
Kodeks Cywilny - zbiór przepisów prawnych z zakresu prawa cywilnego

GOFIN PODPOWIADA

Kompleksowe opracowania tematyczne

Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.